General Responsibility Assignment Software Patterns - GRASP

Nesse post será abordado um pouco sobre o padrão GRASP. Esse padrão GRASP procuram oferecer caminhos para a construção de aplicações bem estruturadas e que possam ser facilmente adaptáveis quando aparecem mudanças a serem feitas.

Essas diretrizes buscam fazer com que o código fique melhor organizado, facilitando a manutenção e como se trata de um padrão se aplicado corretamente o seu código pode ser compreendido por outros programadores sem nenhuma dificuldade.

Os padrões GRASP não devem ser encarados como soluções pré-definidas para problemas específicos. Na verdade, estes padrões devem ser compreendidos como princípios que auxiliam os desenvolvedores. Ao todo são nove os padrões GRASP:

Padrões Básicos:

• Information Expert
• Creator
• High Cohesion
• Low Coupling
• Controller

Padrões Avançados:

• Polymorphism
• Pure Fabrication
• Indirection
• Protected Variations

O SOLID, assim como o GRASP, é um acrônimo para Single Responsability, Open/closed,  Liskov Substitution, Interface Segregation e Dependency Inversion

• Single Responsability: princípio da responsabilidade única. 
  
  
• Open/closed: todas as entidades devem ser abertas para extensão e fechadas para alterações.
  
  
• Liskov Substitution: qualquer objeto do tipo X ( que é subtipo de Y) deveria poder substituir um objeto do tipo Y sem alterar as propriedades básicas do sistema. 
  
  
• Interface Segregation: As interfaces tenham somente os métodos que serão usados por quem vai implementar essa interface. 
  
  
• Dependency Inversion: os módulos tem que depender de abstrações e não de classes concretas. 

A diferença entre o GRASP e o SOLID é que o SOLID é bem menor em questão de diretrizes, que em compensação o SOLID abrange um pouco mais do que princípios para atribuição de responsabilidades e ele te oferece um política de boas práticas de como devem ser as características do sistema.

A diferença entre o GRASP e o GoF é que o GoF é bem maior. São ao todo 23 padrões que sãodivididos em três categorias

São divididos  em três categorias :

• Padrões comportamentais 
• Padrões criativos 
• Padrões estruturais